Que peut m'apporter un animateur événementiel sur Marseille?

La réussite de votre événement est votre priorité. Vous avez travaillé pendant des mois à la réussite de votre projet, réuni de nombreux sponsors et autres partenaires , avouez qu'il serai dommage de voir tout ce travail s'effondrer le jour J par l'absence de vie sur votre manifestation.

[ ANIMER C'EST DONNER VIE ]

Contactez un professionnel de l'animation pour mettre en valeur votre manifestation. Vos sponsors auront à coeur d'être cités, vos messages doivent être entendu, le public doit passer un bon moment . Autant d’éléments qui font la réussite d'un événement.

Engagez un animateur événementiel professionnel pour booster votre manifestation. Vous n'aurez 2 fois l'occasion de faire une bonne première impression.

Par exemple :
Un animateur micro pour vos fêtes de fin d’année
Vous avez en charge l’organisation pour votre CE, votre ville, votre société, l’animation de Noël , vous aurez alors à coeur de faire vivre cette journée / soirée unique dans l’année.
La présence d’animateur professionnel dynamisera, valorisera, votre journée/ soirée .

Quel est le rôle d'un animateur événementiel ?

Partager, c'est prendre soin ! Quel est le rôle d'un animateur ? Bien qu'il s'agisse d'une question du type " combien de temps dure un bout de ficelle ", dans cet article, nous décrivons la plupart des tâches principales d'un animateur et fournissons des conseils et astuces pour les accomplir avec succès.
 Le rôle de l' animateur est d'agir en tant qu'hôte de l'événement, de faciliter son bon déroulement et de veiller à ce que les résultats prévus par les organisateurs soient atteints. L'une des difficultés d'expliquer exactement ce qu'implique le rôle d'un animateur est qu'il y a tant de types d'événements différents où un animateur présentateur  assume ce rôle vital.

Quel types d'événement

Événements corporatifs et associatifs, mariages, événements communautaires, sports, concerts et festivals de musique, pour n'en nommer que quelques-uns. Dans cet article, nous nous concentrerons sur le travail de l'animateur et espérons produire des articles similaires sur les autres domaines plus tard. Nous avons divisé le rôle de l'animateur "corporate" en ses différentes composantes pour vous faire prendre conscience de ce que cela implique et, dans certains cas, nous vous avons également donné quelques conseils et techniques pour vous aider à les accomplir.

1 -- Accueillir les participants

La première tâche officielle du maître de cérémonie, animateur est probablement d'accueillir les participants.  Votre rôle commence donc bien avant que vous ne montiez sur scène avec votre grand sourire et vos chaussures brillantes. La plupart des animateurs se mêlent et rencontrent les participants à leur arrivée, soit au comptoir d'inscription, soit à leur entrée dans la salle. Peut-être en encourageant les gens à s'asseoir plus près, en apprenant quelques noms, en surveillant les conférenciers qu'ils n'ont pas rencontrés et en reconnaissant les gens qui arrivent tôt, ce qui est une stratégie dont je parlerai tout à l'heure. Je trouve toujours que rencontrer quelques personnes avant de commencer est un grand bonus.

Il faut ensuite installer les gens et les accueillir. Les événements plus formels peuvent avoir un protocole strict de qui vous devez mentionner dans vos remarques d'ouverture, par exemple les dignitaires de l'E.G. et les VIP. Votre client ou l'organisateur de l'événement vous en informera. De même, vérifiez si les sponsors doivent être mentionnés.

Encadrement ou mise en scène

Souvent, il s'écoule naturellement de l'accueil que vous devez maintenant encadrer ou mettre en scène. Il s'agit d'un domaine vital pour l'animateur de l'entreprise. Vous allez donner un sens et un contexte à l'ensemble de l'événement. C'est quelque chose sur lequel vous devriez normalement travailler en consultation avec votre client, par exemple la personne qui vous a amené à l'événement.

Les questions que vous pourriez poser incluent

- Quel est le thème ? Quel est le message ? Pourquoi ont-ils cette réunion ?  Votre but ici est de susciter l'intérêt pour l'événement, d'expliquer aux délégués pourquoi c'est important et de renforcer ce qu'ils en retireront. Je pourrais souvent mentionner quelques-uns des orateurs qui seront présents pendant la journée et ce qu'ils pourraient apprendre d'eux. C'est génial si vous connaissez déjà les conférenciers ou si vous les avez vus faire une présentation, vous pouvez le mentionner, c'est un bon point .

Présentation des conférenciers

Présenter chaque conférencier est probablement perçu comme le rôle principal du Maitre de cérémonie  / animateur , mais comme vous pouvez déjà le constater, il y a beaucoup plus à faire. Maintenant, certains conférenciers, surtout s'il s'agit de conférenciers professionnels, auront une introduction fixe qu'ils aiment utiliser. Ceci vous sera fourni par l'organisateur de l'événement, le jour même par le conférencier ou avant si vous les contactez vous-même avant l'événement.

*S'ils fournissent une introduction, lisez-la exactement telle qu'elle est imprimée, à moins qu'ils n'indiquent que vous pouvez improviser autour d'elle.
L'introduction d'un conférencier professionnel est une pièce très importante du casse-tête. Ils y travaillent dur. Un peu comme vous avez "encadré" l'ensemble de l'événement, leur introduction aidera à mettre en place leur présentation, à établir leur crédibilité, l'importance du message, ce que les gens vont en retirer, etc. Ainsi, une fois qu'ils sont sur scène, ils peuvent basculer directement au cœur de la présentation. Un autre point important, c'est de vous assurer que vous prononcez correctement leur nom. Consultez quelques conseils de prononciation ICI. S'ils ne fournissent pas d'introduction, c'est à vous d'en créer une !


 

La Provence comme terrain de jeu pour vos activités séminaires entreprise

De Gordes à Saint Rémy de Provence,de l'Isle sur Sorgue  à Lourmarin, en passant par Roussillon...

Roussillon

Classé parmi les Plus Beaux Villages de France, Roussillon est aussi le village ocre par excellence. Toutes ses maisons bien entretenues sont de couleur ocre. La place centrale est magnifique, décorée de fleurs et bordée de restaurants. Ce village offre également une belle vue sur les sommets de la vallée des Fées (Val des Fées) et la Chaussée des Géants (Chaussée des Géants). La palette de couleurs est époustouflante !

Le Conservatoire des Ocres et Pigments Appliqués (Conservatoire des Ocres et Pigments Appliqués) explique comment les pigments sont fabriqués.

Gordes

Quand les gens disent qu'ils veulent visiter la Provence, ils parlent d'une immense région dans le sud de la France. C'est en fait la région administrative Provence-Alpes-Côte d'Azur. Vous les entendrez dire "Provence", "Vaucluse" ou "Luberon". Alors, c'est quoi ? Pour moi, c'est le Luberon, qui est un massif ou un groupe de montagnes au cœur du département du Vaucluse, couvrant environ 600 kilomètres carrés.
C'est dans cette zone concentrée que vous trouverez de nombreux villages de montagne renommés, dont Gordes. Vous connaissez peut-être certains villages du Luberon, peut-être en lisant un des livres de Peter Mayle (Un an en Provence) ou en lisant des guides touristiques qui font l'éloge de ces villes "charmantes" (terme trop utilisé). Je suis sûr que vous aurez des gens qui se disputeront pour savoir quelle ville est le plus beau village au sommet d'une colline en Provence, alors voici une liste partielle de villes connues. Ils sont définitivement charmants, pittoresques et méritent une visite, et les 4 premiers ont également été désignés comme l'un des Plus Beaux Villages de France.

L' Isle sur Sorgue

A mi-chemin entre Cavaillon et Carpentras, entre Avignon et Apt, L'Isle-sur-la-Sorgue bénéficie d'une situation géographique privilégiée. Insula, officiellement connue sous le nom d'Isle sur la Sorgue le 18 août 1890, doit sa naissance et son expansion à l'eau de la Sorgue. Déjà au XIIe siècle, les habitants de L'Isle, utilisent la Sorgue pour se défendre, la rivière sert de fossé sur les remparts qui entourent la ville jusqu'en 1795. Ces mêmes habitants utilisent également la Sorgue pour subsister, puisqu'ils constituent la même colonie de pêcheurs qui jouissent d'importants privilèges, accordés en 1237 par Raymond VII, compte de Toulouse qui leur accorda de nombreux privilèges notamment celui du droit de pêcher dans la Sorgue, de sa source au Rhône.

Le marché du jeudi est créé le 9 novembre 1596. L'Isle-sur-la-Sorgue fut longtemps la ville la plus importante du Comtat Venaissin, son rattachement à la France date de 1791. Déjà au XIIe siècle la pêche occupe une place de choix et au XIXe siècle une centaine de familles isloises vivent encore (nous pêchions quotidiennement 15.000 écrevisses). L'épidémie de 1884 qui enleva toutes les écrevisses fut une véritable calamité pour la ville.

Autant de lieux propices aux séminaires, aux activtés type team building, rallye pédeste ou chasse au trésor, surtout si vous n'êtes pas de la région. Quoi de plus agréable de se retrouver pour travailler ensemble dans un  lieu de séminaire sous le soleil mais aussi pour booster l'esprit "corporate", renforcer la cohésion d'équipe. Redynamiser vos troupes dans le Luberon, les Alpilles !



Les bonnes raisons pour venir en Provence
L' acces direct depuis Paris en 2h40
Une offre hotellerie sans comparaison
Un climat exceptionnel
Un patrimoine riche en couleur
...

Pour une activité séminaire sur Avignon réussie, pensez à travailler avec un autochtome, qui maitrise la région. Il pourra vous proposer des activités 100% Provence qui réjouiront vos collaborateurs.
Autre idée d'activité séminaire sur Avignon, que je viens de découvrir, le team building "One day in Avignon" . Une cohésion d'équipe culturelle au coeur de la cité des Papes.
Il pourra également vous aider dans le repérage des lieux, valider les prestations techniques d'une salle de plénière, les prestations d'un hotelier, etc...

Plus d'information sur Avignon

La tranquille ville française qui accueille le plus grand festival de théâtre d'Europe .
Avignon est considéré par certains comme un centre du monde depuis que les papes exilés y ont installé la papauté au 14ème siècle. Rassurez vous, nous connaissons bien la ville et ce n' est pas le cas !
 Autrefois siège des papes catholiques, Avignon ne devint partie intégrante de la France qu'en 1791. En juillet, le  grand festival de théâtre d'Europe aura lieu à l'ombre de son vaste Palais des Papes.  La ville peut être considérée comme un centre des arts, avec l'éruption du plus grand festival de théâtre d'Europe continentale : des centaines de représentations quotidiennes dans 133 lieux différents - théâtre, musique, art et absurdité. 

D'autres idées d'animations séminaires entreprises sur Avignon  . 
Pour nous contacter . 

Comment animer un stand ?

Valorisez votre présence sur un salon professionnel

Votre emplacement est reservé, vous avez fait appel à un standiste , c'est cette année vous allez un stand que l'on ne va pas rater.
Mais cela suffit il ?
Vos visiteurs s'arreteront ils devant votre beau stand?  Arrivez vous à les capter, les attirer sur votre espace ?

Autant de questions que l'on est mesure de se poser avant le jour J. Beaucoup de professionnels vous le diront , cela n'est hélas pas suffisant . Il vous faut capter le visiteur, l'inciter  à rentrer sur votre stand, lui donner envie d'en savoir sur vos produits. Animer un stand sur un salon professionnel , institutionnel, grand  public est un métier. Un professionnel saura faire passer vos messages, valoriser votre stand, et ainsi vous distinguer de la concurence. Votre Return On Investment, le fameux ROI n'en sera que meilleur .

L'animateur est le chef d'orchestre des rassemblements rituels. Le maître de cérémonie (ou MC en abrégé, souvent écrit comme " maître de cérémonie ") a l'assurance et la présence sur scène pour commencer, diriger et conclure une cérémonie officielle pour un groupe ou une communauté. Généralement, les animateurs sont des membres à part entière de la communauté, reconnus pour leur crédibilité, leur intégrité, leur service et leur sens de l'humour. Le maître de cérémonie donne le ton intellectuel et émotionnel de l'événement.

Pour en savoir plus, je vous invite à découvrir ce site .

Team building, Incentive dans le Luberon, en Provence à Avignon, Aix en Provence,Marseille, Arles...

Vous souhaitez trouver une animation team builing en Provence ?

Consultez nos concepts clés en main
 Pour les entreprises, sociètés, qui souhaiteraient organiser un team builing, séminaire sur la région PACA, nous pouvons vous proposer nos concepts clés en main.

Des activités de groupe amusantes et engageantes en PACA

Des activités de groupe amusantes et engageantes en PACA qui plairont vraiment à votre équipe.
Vous êtes occupé. Vous devez trouver une activité de groupe géniale pour votre prochain événement d'entreprise, vous devez la planifier dès maintenant, et vous devez avoir confiance que ce sera un succès avec vos collègues ET votre patron !

Chaque jour, nous aidons les gens comme vous dans les entreprises, grandes et petites, aux États-Unis en leur proposant des activités amusantes, captivantes et flexibles conçues pour divertir, engager et motiver vos employés.

 Quelques idées d' activités de consolidation d'équipe

Toutes les activités de consolidation d'équipe
Activités amusantes de consolidation d'équipe en groupe. Il s'agit d'idées amusantes et faciles à mettre en commun, conçues pour générer des sourires et des rires au sein de votre groupe.

Jeux de Team Building en salle

Les activités de consolidation d'équipe à l'intérieur sont une excellente façon de dynamiser les employés et d'insuffler un peu de plaisir dans toute conférence, tout événement ou toute réunion. Ils sont également très utiles si vous avez déjà un lieu précis en tête.

Activités de team building en plein air en Provence

Ces activités populaires de team building en plein air sont parfaites pour ceux qui cherchent à sortir et à profiter de l'air frais. Beaucoup peuvent aussi être adaptés pour travailler à l'intérieur si vous préférez.

Événements caritatifs et philanthropiques

Il n'y a rien de plus gratifiant qu'un événement philanthropique de team building. Ces activités de consolidation d'équipe sont une excellente façon de redonner à des organismes de bienfaisance, à votre communauté locale ou à toute autre cause valable.

Chasses au trésor

Les chasses au trésor amusantes sont l'une des meilleures façons de sortir avec votre équipe et d'explorer la ville. Les participants utilisent leur téléphone intelligent pour relever des défis interactifs, interagir avec la communauté et apprendre à mieux se connaître.

Puzzles et défis intellectuels
Les activités cognitives et cérébrales de consolidation d'équipe sont une façon intelligente et intelligente d'engager les groupes et de faire travailler les équipes ensemble. Ces programmes permettront à votre groupe de résoudre des crimes et de craquer des codes.

Activités actives et style de course

Vous êtes à la recherche d'une activité de consolidation d'équipe énergique ? Des activités actives et de type course permettent aux participants de travailler ensemble d'une manière rapide et amusante, avec une série de défis physiques de travail d'équipe et une course contre la montre.

 Événements de divertissement d'entreprise

Récompensez, reconnaissez et célébrez le succès avec vos collègues, clients, clients et fournisseurs. Nos solutions de divertissement d'entreprise sont idéales pour toutes les occasions.

 Que ce soit pour une activité ludique  nous vous aidons à concrétiser sur place  votre team building sur Marseille, Avignon, Aix en Provence.

 Il est important que votre team builing  véhicule les valeurs de votre socièté
 aussi sommes nous à votre écoute pour la réussite de votre projet.   Venez découvrir la Provence sous un autre jour, pour  une convention  aux sons des cigales,  appelez nous

 Confiez nous votre team building, profitez de notre connaissance de la Provence.  Oublié les difficultés du à la distance.

Plus d'info sur ce site.

Les concepts pour vos animations séminaires en Provence,sur Aix en Provence, Marseille, Avignon, Montpellier.

Vous etes une agence événementielle située en dehors de la Provence, découvrez les concepts d'Animation entreprise.

Vous souhaitez ordonnancer pour vos clients, ou directement pour votre entreprise, un séminaire, une convention, une journée entreprise, un team building, bénéficiez d'un "correspondant" sur place pour la gestion de votre projet.

Pas facile depuis Paris de gérer la réservation d'une salle, de préparer un rallye pédestre en Avignon,un team bulding sportif.
Animateur-evenementiel.fr vous propose de caler pour vous l'intendance lié à l'événement. Pour vous un gain de temps considérable, l'assurance d'éviter les mauvaises surprises, et avec un contact sur place, vous diminuez ainsi vos couts de production. 

Une journée incentive en Provence

Incentive : Qu'entendez-vous par le terme Incentive ? - J'ai répondu ! 

Qu'est-ce que l'incentive ? En d'autres termes, l'incitation est tout ce qui attire un travailleur et le stimule à travailler. Les incitations peuvent être financières et non financières. Les deux types d'incitations jouent un rôle important dans des conditions différentes. Par exemple, les incitatifs financiers sont considérés comme étant plus appréciés dans les conditions de travail où les salaires sont bas.

Au contraire, les incitations non financières sont plus préférables lorsque le niveau des salaires est élevé et que le taux d'imposition est progressif. Toutefois, un examen des résultats de recherche indique que les demandes des employés et de leurs syndicats sont de plus en plus axées sur les avantages non financiers plutôt que sur les avantages financiers. Ici, notre discussion porte sur les incitations financières également connues sous le nom d'"incitations salariales".
Le terme incitatif a été défini différemment par différents auteurs. Nous produisons ici quelques-unes de ces définitions. Selon la Commission nationale du travail, "les incitations salariales sont une motivation financière supplémentaire. Elles visent à stimuler l'effort humain en récompensant la personne, au-delà de la rémunération horaire, pour l'amélioration des résultats actuels ou visés ". 

Burak et Smith ont défini l'incitation comme suit : " Un système d'incitation est un plan ou un programme visant à motiver les individus à obtenir de bons résultats. Un incitatif est le plus souvent fondé sur des récompenses pécuniaires (rémunération incitative ou prime monétaire), mais il peut aussi comprendre une variété de récompenses ou de prix non pécuniaires ".
Selon Venkata Ratnam et Srivastava, "un système d'incitation salariale est un mode de paiement pour un travail d'une qualité acceptable produit au-delà d'une quantité ou d'une norme déterminée".

Maintenant, nous pouvons définir l'incitation comme un système de paiement en vertu duquel le montant payable à une personne est lié à sa production. Un tel paiement est également appelé " paiement en fonction des résultats " (RBP). Le droit d'obtenteur renvoie donc à une méthode qui prévoit "l'établissement d'un lien direct entre les revenus des travailleurs et une mesure de leur performance". Les principales caractéristiques des incitations glanées dans les définitions ci-dessus peuvent être énumérées comme suit :

1. Les incitatifs sont fondés sur une norme de rendement pour le poste.

2. Les incitations sont mesurables en termes monétaires.

3. Les mesures incitatives visent à motiver les travailleurs à obtenir un meilleur rendement.

4. Les incitatifs sont directement liés au rendement.

5. Les incitatifs varient d'une personne à l'autre et d'une période à l'autre pour la même personne.

Un système d'incitation repose généralement sur trois hypothèses :

1. La conviction que l'argent est un facteur de motivation important.

2 Que la relation entre l'effort et la récompense puisse être systématiquement établie. La relation ainsi établie ne laisse aucun doute dans l'esprit des employés concernés.

3. La rétroaction aux employés est immédiate et directe. N'hésitez pas à visiter le site ci dessous, pour tous renseignements complémentaires.

Sachez qu'  Animation Entreprise vous propose quelques concepts clés en main à découvrir sur notre site.

Les soirées entreprise à Marseille

Marseille est à la fois une grande ville et un port de travail, elle ne manque donc pas de bars, certains d'entre eux ayant une réputation assez rauque. De nos jours, le plus hippique de tous, c'est dans les rues de la rue Sainte et de la rue d'Endoume, au-dessus du Vieux-Port, dans un quartier jusqu'alors peu fréquenté, que se regroupent les meilleurs du Vieux-Port, mais aussi les plus branchés. Parmi les autres points forts, citons un vaste bar sur le toit , le fameux roof top, qui donne directement sur la mer, un agréable bar fou dans un hôtel au design soigné et un endroit fabuleux pour les buveurs de bière artisanaux avec plus de 400 variétés proposées.

Si vous êtes à la recherche d'idées pour votre prochaine soirée entreprise à Marseille je invite à cliquer ici.


 

Bien choisir son animation événementielle ?

Ici nous allons passer en revue quelques points importants pour la réussite de votre animation événementielle.

Le public de votre animation sera t il , jeune, en majorité constitué d'hommes, de femmes?
Il est vital de connaitre son public. En effet, on ne propose pas le même type d'animation pour des jeunes collaborateurs, que pour un groupe essentiellement féminin, par exemple.

Question primordiale, le but de l'animation?

Pour une animation sur un salon professionnel, choisissez plutôt un quiz pour diffuser vos messages . 
Pour un team building osez une activité ludique.
Lors d'une soirée de gala, vous pouvez proposer un challenge par table

L'événement sera t il pour vos collaborateurs ou pour un public extérieur ?

L'animation ne sera pas même pour une manifestation interne que pour une animation publique.

Dans le même registre le type d'événement aura son importance. Sur un salon, les animations devront être plus courtes, pour une animation entreprise la durée peut être adaptée.

A voir également, la surface d'animation à disposition .
Les mètres carrés d'un salon étant assez prohibitif, il est important de prendre en compte ce paramètre lors de votre choix

Il ne faudrait quand même pas oublier une donnée importante : le budget

Alire aussi , si vous êtes à la recherche d'idées pour une soirée entreprise vers Avignon

Team building peinture fresque géante

Créez une oeuvre d'art collective

Partez de l'esprit de votre socièté pour créer ensemble une fresque collective qui marquera durablement votre team building.

Par équipes profitez des ateliers mixant la peinture, le collage, le dessin...

Stimulez l' imagination de vos collaborateurs à travers cette activité ludique .

Le team building fresque géante est sans doute le meilleur outil pour faire jaillir la créativité de vos équipes.
Imaginez vous sous le soleil de Provence pour ce team building fresque collective. Sous les pins, au son des cigales, créez votre fresque géante.

Chaque équipe de quelques personnes crée , durant une matinée , une AM , une oeuvre participative sur un thème entreprise ou autre.

On peut imaginer une oeuvre hommage, ou à la façon de ... grand artiste comme Keith Harring, Warohl, Matisse, ...

Exposition de l'oeuvre lors du diner par exemple . Vient ensuite le grand moment de fierté pour tous . La réalisation d'une fresque collective.

Témoignage 

 En effet, il l'est ! L'équilibre quotidien nécessaire, mais aussi passionnant entre l'artiste et l'entrepreneur m'a appris à servir tant de choses en parallèle. Cela m'inspire aussi chaque jour un peu plus. Je ne propose donc pas seulement des œuvres d'art à la vente. Mais aussi : vernissages / service d'exposition (pour des événements spéciaux ou des périodes plus longues, y compris le transport, le montage/démontage, +orga)

Design d'intérieur (pour des environnements (de travail) plus inspirants) Coaching / Ateliers (pour entreprises, particuliers, classes scolaires...)

Œuvres d'art avec des matériaux d'isolation acoustique (absorbants acoustiques)

 ART, INCENTIVES, CONCEPTS D'ESPACE

Motiver les employés, inspirer les clients, utiliser les pièces comme source d'inspiration ... avec coaching. Les employés créatifs sont plus innovants et augmentent la capacité d'adaptation d'une entreprise afin qu'elle puisse faire ses preuves sur le marché. Les grandes écoles de commerce européennes l'ont reconnu et ont depuis longtemps élargi leurs modules d'études à des matières artistiques. Tirez le meilleur parti de votre équipe ! Nous formons votre créativité - une compétence clé qui peut être transférée à n'importe quoi.

Que ce soit dans le cadre d'un événement de team building ou séparément. Parlez-nous - nous'sur mesure' pour vous ! ... avec des événements d'entreprise Nous vous faisons "beau" pour votre événement d'entreprise. Avez-vous besoin d'art réel sur les murs ? Eventuellement avec un vernissage (par exemple une réception annuelle pour vos clients) et peut-être avec une conférence d'artiste, un service de traiteur, de la musique ? Ou plutôt un intermezzo créatif pour vos clients ou vos employés dans votre propre maison ?

Quoi que vous ayez en tête. Nous vous conseillons de manière globale, organisons le paysage et accompagnons votre événement si vous le souhaitez également personnellement. ... avec l'art dans l'espace Notre environnement influence grandement notre état mental, notre motivation et encore plus notre productivité. Créez votre environnement consciemment et améliorez-le avec lui. Nous vous aiderons en introduisant des œuvres d'art dans vos pièces de manière ciblée et, si nécessaire, en collaborant avec des spécialistes d'autres domaines créatifs. Un concept professionnel et individuel adapté à vos besoins est particulièrement important pour nous. "

D'autres infos ici. 

Vous souhaitez trouver  de nouveaux concepts pour  booster  votre soirée d’entreprise ?

Animateur événementiel  de soirée entreprise depuis  plus de quinze ans  , Animateur-evenementiel.fr, vous propose quelques idées d’animations  qui  auront  leur place lors  d’un dîner assis  ,  en Provence , ou sur Marseille, Avignon, Aix en Provence, Montpellier ...

Une soirée d’entreprise réunit   dans un premier temps  les membres  de votre  organisation .  En fonction des personnes conviés , les animations  qui dynamiseront la soirée  ne seront pas les mêmes. Par exemple, si votre soirée s’adresse aux cadres , ces invités  en costume-cravate ne seront pas très  favorable  à des animations dites physiques… donc  oubliez  les courses en sac  . Une soirée ne doit  pas  cliver  les  invités  en plusieurs groupes : d’un côté ceux qui  profitent  et de l’autre ceux qui  regardent   de loin  avec une seule  hantise  : qu’on vienne les chercher.

Certaines catégories de personnel  seront plus réceptives  que d’autres à des animations qui demandent  beaucoup d’implication .
Un quiz boitier de vote ne manquera pas de séduire  toutes les  personnes  de votre entreprise.
Chaque  invité  ayant un boitier de vote, les  collaborateurs  ne sentent pas  épiés , et en jouant par  équipe , on crée ainsi le groupe, générateur de  convivialité .  

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